AKADEMISCHE FACHKRÄFTE & IT · § 18B, § 18G & § 6 BESCHV8 Min. Lesezeit · Stand: 2026-11-04
IT-Spezialisten & Ingenieure aus Vietnam einstellen (§ 18b, Blaue Karte EU § 18g & Erfahrungssäule § 6 BeschV): Anabin (H+), ZAB und Gehaltsschwellen
Entscheidungsmatrix für Tech-Unternehmen, Mittelstand und Ingenieurbüros: Wie vietnamesische Hochschulabschlüsse in wenigen Minuten auf Anabin vorgeprüft werden und wann kein formaler Abschluss nötig ist.
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Für nicht-reglementierte akademische Berufe wie Softwareentwicklung, Elektrotechnik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder Wirtschaftswissenschaften ist die Einstellung vietnamesischer Absolventinnen und Absolventen besonders geradlinig: Ist sowohl die vietnamesische Universität in der Datenbank Anabin mit „H+“ bewertet als auch der konkrete Bachelor-/Masterabschluss als „entspricht / gleichwertig“ geführt, genügt der Anabin-Ausdruck ohne langwieriges Anerkennungsverfahren für die Blaue Karte EU (§ 18g AufenthG — bei Erreichen der jährlichen BMI-Gehaltsschwelle, abgesenkt für Engpassberufe wie MINT/IT) oder die Fachkräfte-Aufenthaltserlaubnis (§ 18b AufenthG). Zusätzlich eröffnet das reformierte Recht IT-Spezialisten ohne Hochschulabschluss den Zugang über § 18g Abs. 2 AufenthG (3 Jahre IT-Praxis + Gehaltsschwelle) bzw. § 6 BeschV (ab 2 Jahren IT-Praxis).
1. In 5 Minuten prüfen: Anabin „H+“ oder ZAB-Zeugnisbewertung?
Die meisten großen staatlichen Technischen Universitäten in Hanoi, Ho-Chi-Minh-Stadt und Da Nang sind bereits mit H+ in Anabin gelistet.
Anders als im Gesundheitswesen benötigen Ingenieurinnen, Informatiker oder Betriebswirte in regulären Unternehmenspositionen keine Berufszulassung einer Landesbehörde. Zeigt die Datenbank Anabin der Kultusministerkonferenz für die Hochschule den Status „H+“ und für den vier- bis fünfjährigen vietnamesischen Bachelorabschluss (Cử nhân / Kỹ sư) die Bewertung „entspricht“, liegt die gesetzliche Vergleichbarkeit sofort vor.
Ist ein neuerer Studiengang in Anabin noch nicht einzeln aufgeführt, beantragt die Bewerberin bzw. der Bewerber digital eine individuelle Zeugnisbewertung bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
2. Blaue Karte EU (§ 18g), Fachkraft mit Studium (§ 18b) und IT-Erfahrungssäule im Vergleich
Für MINT-Berufe und Berufseinsteiger (Abschluss vor weniger als 3 Jahren) gilt bei der Blauen Karte EU die deutlich abgesenkte Gehaltsschwelle.
Gerade im IT- und Ingenieurbereich profitieren Unternehmen von der abgesenkten Engpass-Gehaltsschwelle der Blauen Karte EU (§ 18g Abs. 1 Satz 2 AufenthG). Wird das Projektteam im Unternehmen auf Englisch geführt, ist für die Erteilung der Blauen Karte EU nicht einmal ein formales Deutschzertifikat vor Einreise zwingend — gleichwohl empfiehlt DMF Vietnam begleitendes Deutschtraining A1–B1 (Live-Online PRD-006), um die soziale Integration vor Ort und die spätere Niederlassungserlaubnis nach 21 Monaten (mit B1) zu sichern.
Drei Einstellungswege für IT-Spezialisten & Ingenieure aus Vietnam
Aufenthaltstitel
Qualifikationsvoraussetzung
Gehalts- & Sprachrahmen
Blaue Karte EU (§ 18g Abs. 1 AufenthG)
Anerkannter Hochschulabschluss (Anabin H+ / ZAB)
Jährliche BMI-Schwelle (reduzierte Schwelle für MINT/IT & Absolventen < 3 Jahre); kein Pflicht-Deutschzertifikat bei englischer Arbeitssprache
Blaue Karte EU für IT-Praktiker (§ 18g Abs. 2)
Kein Hochschulabschluss nötig, aber mind. 3 Jahre vergleichbare IT-Berufserfahrung in den letzten 7 Jahren
Reduzierte BMI-Gehaltsschwelle + Zustimmung der BA
Anerkannter Hochschulabschluss (§ 18b) bzw. mind. 2 Jahre IT-Erfahrung (§ 6 BeschV)
Orts-/branchenübliches Gehalt nach BA-Prüfung (bzw. 45 %-Schwelle / Tarifvertrag bei § 6 BeschV)
Die exakten Euro-Beträge der BMI-Gehaltsschwellen werden jeweils zum 01.01. eines Kalenderjahres im Bundesanzeiger veröffentlicht. Die Module PRD-012..014 befinden sich bei DMF Vietnam im Pilotstatus (Snapshot D26).
4 Schritte für HR-Teams bei der Einstellung akademischer Fachkräfte aus Vietnam
Hochschulname und exakte vietnamesische Abschlussbezeichnung vorab in Anabin abgleichen (PDF-Ausdruck speichern).
Prüfen, ob die Position unter die ISCO-08-Engpassberufe (z. B. Gruppe 21 Ingenieure oder Gruppe 25 IT) fällt.
Erklärung zum Beschäftigungsverhältnis (inkl. Zusatzblatt A bei Bedarf) konsistent zum Arbeitsvertrag ausfüllen.
Optional berufsbegleitenden Live-Online-Deutschkurs A1–B1 vor dem Starttermin einplanen, falls im Team Englisch gesprochen wird.
Häufige Rückfragen aus der Praxis
Darf ein vietnamesischer Softwareentwickler mit Blauer Karte EU seine Ehepartnerin direkt mitbringen?
Ja. Ehegatten von Inhabern einer Blauen Karte EU sind beim Familiennachzug vom Erfordernis einfacher Deutschkenntnisse (A1) vor Einreise befreit (§ 30 Abs. 1 Satz 3 Nr. 5 AufenthG) und erhalten sofortigen uneingeschränkten Arbeitsmarktzugang.
Dürfen mit einem vietnamesischen Ingenieurdiplom sofort bauvorlageberechtigte Tätigkeiten ausgeübt werden?
Die Beschäftigung als angestellte/r Ingenieur/in im Unternehmen ist nicht reglementiert und mit Anabin H+ möglich. Lediglich das Führen der geschützten Berufsbezeichnung „Beratender Ingenieur“ bzw. die Kammer-Bauvorlageberechtigung unterliegt den Ingenieurgesetzen der Bundesländer.
Weitere deutschsprachige Leitfäden & zweisprachige Referenz